Je kunt er de donder op zeggen dat je de vraag gaat krijgen in je sollicitatiegesprek. ‘Wat zijn je sterke en zwakke punten?’ –of als ze schappelijk zijn noemen ze het ‘minder sterke’ punten. Het benoemen van je sterke punten is geen probleem. Hier praat je natuurlijk graag over. Maar hoe kun je nou het beste je zwakke punten benoemen tijdens je sollicitatie zonder dat je hiermee je ...
Het wordt je als sollicitant niet makkelijk gemaakt. Je moet al je cv, LinkedIn-profiel en eigen website up-to-date houden.Vervolgens vragen ze je ook nog eens om een sollicitatiebrief of motivatiebrief te schrijven. En het ergste is: je mag eerst zelf nog even uitzoeken wat eigenlijk precies het verschil is. Geen zorgen, wij hebben het antwoord voor je! Niemand weet het In feite is er weinig ...
Je eerste indruk bij een sollicitatie maak je natuurlijk in de eerste plaats met je cv en je motivatiebrief. Maar word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek, dan wordt ook automatisch ook van belang hoe jij jezelf presenteert. Hoe je loopt, praat, zit of staat - je houding tijdens het sollicitatiegesprek. Alles gaat vanaf dat moment meetellen in de beslissing of jij de baan krijgt of niet. ...
